Management

Management d'équipe : perfectionnez vos pratiques

Renforcer sa posture de manager dans différents contextes.

réf : 303ME05

2 Jours, 14 Heures

Nantes - Angers - Le Mans - Saumur

800 € NET

Ajouté le 15/06/2022 - Modifié le 28/09/2022

Objectifs

  • Renforcer sa posture de manager dans la difficulté
  • Savoir négocier pour désamorcer les situations complexes, conflictuelles
  • Faire adhérer en période de changement
  • Motiver son équipe à coopérer

Les compétences visées

A l’issue de la formation et en situation professionnelle, chaque participant sera en capacité :

  • d’adapter ses comportements dans les situations complexes, conflictuelles
  • d’aller chercher l’implication de chacun au service de l’atteinte des objectifs
  • d’améliorer l’organisation du travail de l’équipe et les coopérations

Public

Tout collaborateur qui exerce des missions de management d’équipe et souhaitant se perfectionner

Prérequis

Exercer une fonction de manager ou avoir exercer cette fonction

Avoir déjà bénéficié d’une formation en management d’équipe

Accessibilité

Formation ouverte aux personnes en situation de handicap : un référent handicap étudiera les adaptations pouvant être mises en place pour vous permettre de suivre la formation.

Pour plus d'informations : rendez-vous sur notre page centre de formation.

Délais d'accès

L’accès à la formation est soumis au délai d’acceptation des financeurs et du temps de traitement de la demande : de 7 jours à 2 mois selon le mode financement.

Programme

Renforcer sa posture de manager dans la difficulté

  • Comment être à la fois « au-dessus de l’équipe » et « aux côtés de chacun » ?
  • Comment conjuguer fermeté et équité ?
  • Comment dire « non » afin de préserver « votre nom »
  • Dans quelles situations sommes-nous susceptibles de perdre la maitrise de soi ?
  • Comment rester maître de ses réactions face aux évènements ?
  • Comment se réinvestir rapidement après avoir rencontré une difficulté ?

Savoir négocier en tant que manager pour désamorcer les situations complexes, conflictuelles

  • Quelles sont les attitudes favorisant une bonne négociation ?
  • La méthode de la négociation par les intérêts
  • Les 3 types de comportements favorisant la relation dans ce contexte (Inclusion, Influence, authenticité)

Faire adhérer en période de changement

  • Comment guider chacun des collaborateurs de l’équipe lors d’un changement délicat ?
  • Les réactions face au changement (peurs, résistances, motivations)
  • Les 8 lois du changement
  • Anticiper les résistances et évaluer les leviers

Motiver son équipe à coopérer

  • Comment adopter une attitude de coopération ?
  • Consolider son propre leadership et développer la confiance
  • Donner du sens aux actions récentes
  • Montrer les résultats et les réussites des derniers mois
  • Comment faire pour que l’entraide devienne un réflexe permanent ?

Dates & lieux

13 et 27 Septembre 2022

Nantes

17 et 18 octobre 2022

Angers

28 et 29 Novembre 2022

Le Mans

28 Novembre et 12 Décembre 2022

Nantes

05 et 06 décembre 2022

Angers

13 et 14 avril 2023

Angers

16 et 17 octobre 2023

Angers

11 et12 décembre 2023

Saumur

Les points forts

Une offre riche et diversifiée de plus de 400 formations sur des thématiques très ciblées. Une équipe à votre écoute pour vous accompagner dans la réalisation de vos projets formation !

Retrouvez tous nos indicateurs de satisfaction et de performance sur nos pages centres de formation.

Modalités pédagogiques

Le formateur apporte non seulement des notions théoriques mais également un accompagnement des stagiaires vers l’acquisition des compétences et leur validation par la pratique.  

De ce fait, le déroulement des formations inclut des travaux : en sous-groupes, de préparation d’exposés, de mises en situation, des exercices d’application, des ateliers de travail.

Équipe pédagogique

Les formateurs CCI FORMATION sont sélectionnés en cohérence avec les méthodes pédagogiques que nous encourageons. Ils sont référencés sur la base de leur expertise dans leur domaine d’intervention et leur capacité à partager leur expérience au travers de solutions concrètes et opérationnelles.

Équipements pédagogiques

Les CCI des Pays de la Loire vous accueillent en proximité dans leurs établissements de formation. Nos équipements, conçus pour répondre à l’ensemble des thématiques de formation proposées, offrent un cadre d’apprentissage agréable, performant et stimulant.

Découvrez sur nos pages centres de formation, la présentation détaillée de nos infrastructures.

Validation/Certification

Validation

Un positionnement est réalisé en début de formation.

A l’issue de la formation, les acquis de connaissances du participant seront évalués au regard des objectifs de la formation (QCM – quizz – mise en situation …).

Une attestation de fin de formation pourra être remise au stagiaire à l’issue de la formation.

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